新公共管理学说(新公共管理运动)
新公共管理学说(新公共管理运动)是一种公共管理范式的变革，旨在提高公共部门的效率、效益和透明度。它强调市场化和企业化的管理方式，强调制度或民族间更为紧密的合作，以提高政府和公共机构的绩效。这一学说近年来在全球范围内逐渐兴起，并在公共管理领域产生了深远影响。
新公共管理运动的核心理念包括市场化、竞争、效率和绩效导向。它倡导以市场为导向的管理方式，鼓励公共部门采用私营部门的商业化和创造思索，以提高效率和服务质量。同时，新公共管理学说也倡导通过竞争机制激发组织内部的活力，提高员工的职业动力和创造力，以实现更好的绩效表现。
与传统公共管理相比，新公共管理学说更加注重结局导向和绩效评估。它强调公共机构需要通过明确的目标和测量指标来评估绩效，以便及时调整策略和提高管理效率。除了这些之后，新公共管理学说还倡导为公众提供更多的透明度和参与机会，以促进政府与社会各界的合作，共同解决公共管理中的难题。
小编认为啊，新公共管理学说(新公共管理运动)是对传统公共管理模式的一种创造和变革。它强调市场化、竞争、绩效导向和透明度，推动公共部门更好地适应快速变化的社会和市场需求。通过不断的改进和创造，新公共管理学说有望为公共管理领域的提高带来新的活力和机遇。
